Gestion du parc informatique

 Participer à la réception, l’enregistrement et la préparation du matériel
Créer et mettre à jour les équipements dans l’outil de gestion de parc / ITSM (CMDB)
Assurer le suivi des affectations, retours et stocks
Contrôler la conformité du matériel (PC, mobiles, tablettes) [M1VH_Respo...on de Parc | Word]

Suivi et inventaire

Participer à la mise à jour et fiabilisation de l’inventaire
Réaliser des inventaires réguliers du parc
Identifier et remonter les écarts ou anomalies constatés

Gestion des retours et du recyclage

Traiter les retours de matériel utilisateurs
Mettre en stock le matériel hors d’usage ou en attente
Participer à la gestion du recyclage dans le respect des procédures internes

Support et collaboration

Traiter les incidents de support sur le matériel bureautique
Contribuer au traitement des demandes liées au parc informatique

Participer aux projets de déploiement des matériels

 Documentation & amélioration continue

Participer à la rédaction et mise à jour des procédures de gestion de Parc

Profil recherché : Bac +2 en informatique. Diplôme de type BTS SIO ou BTS CIEL, ou équivalent. Une formation en systèmes et réseaux est appréciée.

Pour bénéficier d’un large réseau de collaborateurs, profiter d’une politique RH qui encourage la performance collective et dynamise les parcours professionnels, mais également pour rejoindre un groupe socialement responsable.

Et la rémunération ?

Nous savons valoriser nos talents avec une rémunération ainsi que des avantages attractifs :
6 semaines de congés, RTT, tickets restaurant, CSE, mutuelle, remboursement titre de transport 75%, intéressement, primes vacances.

Vous hésitez encore ? Nous vous invitons à connaître toutes les raisons de nous rejoindre sur notre site internet : www.1001vieshabitat.fr