Vous assurez le traitement des réclamations locatives et techniques, l’entretien et la sécurité des résidences dans le respect des normes « Qualité de service » définies.

Vous participez à la commercialisation des logements.

Vous coordonnez et contrôlez le travail des fournisseurs pour améliorer la prestation de service rendu aux locataires et veiller au bon entretien du patrimoine en lien avec le Syndic de Copropriété et en coordination avec les agents sur place. 

A ce titre, vous :

- Assurez l'accueil commercial des locataires, signature des baux

- Prenez en charge la gestion des logements et des parkings vacants

- Gérez les réclamations techniques et administratives

- Etes garant de la gestion technique et de la maintenance du patrimoine

- Assurez une activité de surveillance et de gestion technique

- Etes garant de la sécurité et de la tranquillité sur le patrimoine

Vous disposez d'une formation en immobilier (type BTS Professions Immobilières) ou équivalent:
- Bon relationnel (contact direct avec les locataires)
- Rigueur administrative
- Capacité à gérer des situations parfois sensibles

Poste à pourvoir dès que possible en CDI- Salaire 2300 € brut mensuel sur 13.5 mois

Nous savons valoriser nos talents avec une rémunération ainsi que des avantages attractifs :

6 semaines de congés, 4 RTT offerts, tickets restaurant, CSE, mutuelle,  remboursement titre de transport 75%, intéressement, primes vacances.

Vous hésitez encore ? Nous vous invitons à connaître toutes les raisons de nous rejoindre sur notre site internet : www.1001vieshabitat.fr

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation d'handicap avec aménagement et/ou équipement si nécessaire.