Chargé de Recouvrement locatif - CDD 3 mois - Lyon F/H

Détail de l'offre

Informations générales

Société

1001 Vies Habitat, est un acteur de premier plan de l'immobilier social en France, composé d'environ 1300 collaborateurs. Notre mission : loger et accompagner les 225 000 personnes qui vivent dans les 86 000 logements que nous gérons.

Les salariés des organismes HLM, chargés d'une mission de service public, sont soumis au principe de laïcité et de neutralité, et doivent donc s'abstenir de manifester leurs convictions notamment religieuses ou politiques dans l'exercice de leurs fonctions, tout en respectant l'égalité et la dignité de tous.  

Organisation

Sollar

Description du poste

Poste

Gestion locative / relation client - Chargé Gestion Locative

Intitulé du poste

Chargé de Recouvrement locatif - CDD 3 mois - Lyon F/H

Missions principales

 

Vous traitez les dossiers de contentieux pour le compte des entités du groupe.

A ce titre, vous: 

Gérez le recouvrement en précontentieux et contentieux des comptes identifiés de son portefeuille:

-S’implique dans la gestion du SLS (contrôles, quittancement, passages à pertes).

-Prise en main des retards et remises à l'huissier pour faire délivrer les commandements de payer et les préparations de demandes d'assignations. 

-Suit les sollicitations : problème de CAF, plans d'apurement, etc. 

-Suit les encaissements des loyers et relance le locataire.

-Gère le dispositif APL mensuellement (en lien avec les locataires et la CAF).

-Détecte les situations nécessitant une action sociale particulière et oriente (en accord avec le gérant) vers le Pôle social.

 

Profil recherché

 

Vous détenez un diplôme niveau BAC+2/3 BTS professions immobilières ou DUT commercial

Une expérience en recouvrement ou équivalente.

Vous faites preuve de rigueur, de prise d'initiative et d'esprit d'équipe.

Avantages du groupe

 

Pourquoi nous rejoindre ?

Pour bénéficier d’un large réseau de collaborateurs, profiter d’une politique RH qui encourage la performance collective et dynamise les parcours professionnels, mais également pour rejoindre un groupe socialement responsable.

 

Et la rémunération ?

Nous savons valoriser nos talents avec une rémunération ainsi que des avantages attractifs :

6 semaines de congés, 4 RTT offerts, 11 RTT, tickets restaurant, CSE, mutuelle, télétravail possible, remboursement titre de transport 50%, intéressement, primes vacances.

Vous hésitez encore ? Nous vous invitons à connaître toutes les raisons de nous rejoindre sur notre site internet : www.1001vieshabitat.fr

 

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation d'handicap avec aménagement et/ou équipement si nécessaire.

Type de contrat

CDD

Durée du contrat

3 mois

Date de prise de poste souhaitée

24/02/2025

Moyen de transport

Non obligatoire

Temps de travail

Temps complet

Statut/Classification

Non cadre

Fourchette de salaire

25-30 k€

Salaire (en €)

2095,11

Localisation du poste

Localisation du poste

Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69)

Lieu de travail

28 Rue Garibaldi 69006 LYON

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Niveau 5 - DEUG, BTS, DUT, DEUST

Niveau d'expérience min. requis

2-5 ans